INTELIGENCIA EMOCIONAL,
COACHING Y PSICOLOGÍA POSITIVA

¡Transformamos vidas para siempre!

Experiencia vivencial para equipos de trabajo en empresas y centros educativos, que buscan aprender, conectar y transformar juntos.

Programa Oficina ZEN

Un programa diseñado para transformar el ambiente de trabajo a través de prácticas de bienestar emocional. Promueve la gestión del estrés, la comunicación efectiva, la cohesión grupal y la resiliencia, mientras mejora la resolución de conflictos y la adaptación al cambio. Con herramientas basadas en inteligencia emocional y psicología positiva, fomenta una cultura de bienestar y fortalece tanto a individuos como equipos, creando un entorno laboral más saludable y productivo.

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Programa VibeUP

Una iniciativa diseñada para fortalecer el equilibrio emocional de los estudiantes, promoviendo una actitud positiva frente a los retos académicos y personales.


Fomenta la autoestima, la comunicación efectiva y la comprensión emocional, ayudando a los jóvenes a desarrollar autocuidado, regulación emocional y habilidades para gestionar el estrés, favoreciendo su bienestar integral y crecimiento personal.

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Desarrollo Emocional

Formaciones experienciales que fortalecen competencias clave como la empatía, la gestión de conflictos, la gestión emocional, la autoestima y la comunicación, generando un impacto positivo en los participantes al mejorar su autoconocimiento, promover relaciones interpersonales más saludables y potenciar su bienestar personal y profesional.


Una experiencia transformadora que impulsa el desarrollo humano desde la emoción, la conciencia el propósito.


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Coaching Estratégico

Trabajamos sobre las fortalezas individuales y colectivas, fomentando la confianza, la comunicación auténtica y el alineamiento con valores personales y organizacionales.


Guiamos procesos de transformación que impactan no solo en el rendimiento, sino también en la calidad de las relaciones y en el bienestar integral de quienes lideran.


Porque liderar con conciencia no solo mejora los resultados: Inspira, moviliza y deja huella.


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Nosotros

En EQEI creemos que las emociones importan, y mucho.


Acompañamos a empresas y centros educativos a generar transformaciones reales a través de procesos que integran inteligencia emocional, psicología positiva y

coaching. No ofrecemos soluciones estándar. Diseñamos experiencias a la medida que respetan el ritmo humano y promueven ambientes más conscientes, colaborativos y emocionalmente sostenibles.


Trabajamos para que el cuidado emocional sea una práctica cotidiana y estructural, no un beneficio ocasional.


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Alata

Alice

Open Sans

Noto Sans

Bebas Neue

Great Vibes

Rock Salt

Exo

Belgrano

Overlock

Cinzel

Indie Flower

Staatliches

Roboto Slab

Lato

Noto Serif

Open Sans

Montserrat

Ubuntu

Rubik

Delius

Amiri

Montserrat

Promovemos tu crecimiento personal, ayudándote a transformar desafíos en oportunidades para alcanzar tu mejor versión.


Nuestro Enfoque

Trabajamos desde un enfoque integrador y humano, donde el bienestar emocional no solo convive con el rendimiento, sino que lo potencia y le da sentido.

¿Por qué somos diferentes?

TRABAJO CO-CREATIVO

¡Te acompañamos a construir soluciones significativas para los desafíos que enfrenta tu organización!

01

Transformación profunda y personalizada

No nos limitamos a aplicar soluciones estándar. Creamos procesos únicos adaptados a las necesidades específicas de tu equipo o comunidad, garantizando un impacto real y medible.


02

Integración de emociones y rendimiento

Sabemos que el bienestar emocional es un motor clave para el éxito. Por eso, fusionamos inteligencia emocional, coaching y psicología positiva para potenciar el rendimiento y la cohesión en cualquier entorno.


03

Acompañamiento continuo y cercano

Más allá de talleres o formaciones puntuales, trabajamos de la mano con cada organización, asegurando que los procesos de cambio sean sostenibles y estén alineados con los valores y objetivos de cada equipo.


04

Resultados visibles y duraderos

Nuestro enfoque estratégico, respaldado por evidencia, asegura que los cambios no solo se perciban en el corto plazo, sino que se integren de manera sostenible en la cultura organizacional, fortaleciendo la comunicación, el liderazgo y la colaboración