INTELIGENCIA EMOCIONAL,
COACHING Y PSICOLOGÍA DEL BIENESTAR

¡Transformamos vidas para siempre!

Experiencia vivencial para equipos de trabajo en organizaciones, que buscan aprender, conectar y transformar juntos.

Programa Oficina ZEN

Un programa diseñado para transformar el ambiente de trabajo a través de prácticas de bienestar emocional. Promueve la gestión del estrés, la comunicación efectiva, la cohesión grupal y la resiliencia, mientras mejora la resolución de conflictos y la adaptación al cambio.


Con herramientas basadas en gestión emocional y psicología del bienestar, fomenta una cultura de equilibrio y fortalece tanto a individuos como equipos, creando un entorno laboral más saludable y productivo.

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Programa Respira


El programa Respira promueve la empatía, la comunicación y la sostenibilidad emocional, contribuyendo a la creación de espacios más humanos, conscientes y saludables.



Desde un enfoque que integra la gestión emocional, la psicología del bienestar y el acompañamiento personal, este programa transforma la experiencia clínica en una vivencia más cálida, consciente y significativa.

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Talleres de Desarrollo Emocional

Formaciones experienciales que fortalecen competencias clave como la empatía, la gestión de conflictos, la gestión emocional, la autoestima y la comunicación, generando un impacto positivo en los participantes al mejorar su autoconocimiento, promover relaciones interpersonales más saludables y potenciar su bienestar personal y profesional.


Una experiencia transformadora que impulsa el desarrollo humano desde la emoción, la conciencia el propósito.


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Coaching Estratégico

Un acompañamiento profundo que impulsa el crecimiento personal y colectivo desde la conciencia, la responsabilidad y la acción.


Facilita el desarrollo del potencial, fortalece la confianza y alinea propósito y resultados, creando espacios de transformación donde las personas y los equipos evolucionan desde sus propios recursos y fortalezas.


Porque crecer con conciencia transforma personas, fortalece equipos y deja huella.





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Nosotros

En EQEI creemos que las emociones importan, y mucho.


Acompañamos a empresas y organizaciones a generar transformaciones reales a través de procesos que integran inteligencia emocional, psicología del bienestar y

coaching. No ofrecemos soluciones estándar. Diseñamos experiencias a la medida que respetan el ritmo humano y promueven ambientes más conscientes, colaborativos y emocionalmente sostenibles.


Trabajamos para que el cuidado emocional sea una práctica cotidiana y estructural, no un beneficio ocasional.


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Alata

Alice

Open Sans

Noto Sans

Bebas Neue

Great Vibes

Rock Salt

Exo

Belgrano

Overlock

Cinzel

Indie Flower

Staatliches

Roboto Slab

Lato

Noto Serif

Open Sans

Montserrat

Ubuntu

Rubik

Delius

Amiri

Montserrat

Promovemos tu crecimiento personal, ayudándote a transformar desafíos en oportunidades para alcanzar tu mejor versión.


Nuestro Enfoque

Trabajamos desde un enfoque integrador y humano, donde el bienestar emocional no solo convive con el rendimiento, sino que lo potencia y le da sentido.

¿Por qué somos diferentes?

TRABAJO CO-CREATIVO

¡Te acompañamos a construir soluciones significativas para los desafíos que enfrenta tu organización!

01

Transformación profunda y personalizada

No nos limitamos a aplicar soluciones estándar. Creamos procesos únicos adaptados a las necesidades específicas de tu equipo o comunidad, garantizando un impacto real y medible.


02

Integración de emociones y rendimiento

Sabemos que el bienestar emocional es un motor clave para el éxito. Por eso, fusionamos inteligencia emocional, coaching y psicología positiva para potenciar el rendimiento y la cohesión en cualquier entorno.


03

Acompañamiento continuo y cercano

Más allá de talleres o formaciones puntuales, trabajamos de la mano con cada organización, asegurando que los procesos de cambio sean sostenibles y estén alineados con los valores y objetivos de cada equipo.


04

Resultados visibles y duraderos

Nuestro enfoque estratégico, respaldado por evidencia, asegura que los cambios no solo se perciban en el corto plazo, sino que se integren de manera sostenible en la cultura organizacional, fortaleciendo la comunicación, el liderazgo y la colaboración